ABUSO PERMESSI 104
La natura illecita dell’abuso del diritto a fruire dei permessi per l’assistenza dei congiunti, di cui all’art. 33, L. 104/1992, e il ragionevole sospetto che il lavoratore ne abbia abusato, legittimano il ricorso al controllo occulto c.d. “difensivo” ad opera del datore di lavoro. L’uso improprio del permesso per l’assistenza dei congiunti giustifica il licenziamento per giusta causa in quanto compromette irrimediabilmente il vincolo fiduciario indispensabile per la prosecuzione del rapporto di lavoro..
ALIUNDE PERCEPTUM
ANALISI REPUTAZIONALE
Accerta l’eventuale danneggiamento reputazionale attraverso il nostro metodo investigativo.
I fattori che generano un vantaggio competitivo di un’azienda sono esperienza e reputazione. Quest’ultima è anche fondamentale per il successo sociale e relazionale di una persona.
La nostra agenzia investigativa attraverso un lavoro metodico e certosino può valutare se c’è, o c’è stata, una lesione reputazionale del soggetto d’interesse, azienda o persona fisica che sia.
Ferma restando la tutela penale prevista dall’art 595 c.p. in caso di diffamazione, la lesione dell’altrui reputazione può essere censurata anche soltanto in sede civile ex art. 2043 c.c., e ciò a prescindere dalla circostanza che l’illecito sia previsto come reato.
ASSENTEISMO E FALSA MALATTIA
Quello dell’assenteismo è certamente un fenomeno negativo con pesanti ripercussioni sull’economia aziendale, pertanto è una condizione che va fronteggiata da chi come la Argo ha una ricca esperienza nel settore specifico.
Chiunque abbia dei dubbi sul comportamento di collaboratori, soci, o dipendenti può affidarsi in tutta sicurezza all’ Agenzia Investigativa Argo di Roma, per un’investigazione completa ed efficace della persona in oggetto. A conclusione delle indagini sarà consegnata al cliente la documentazione (foto e video) perché questi possa tutelare i propri diritti di datore di lavoro, nelle sedi più opportune. Le prove da noi raccolte hanno valore legale e possono essere utilizzate in giudizio per la risoluzione del rapporto di lavoro con l’eventuale assenteista.
CONCORRENZA SLEALE
ART. 2598 E ART. 2600 DEL CODICE CIVILE
Il reato di concorrenza sleale è regolato dagli articoli 2598 e 2600 del Codice Civile. Il primo contempla la clausola generale idonea a comprendere tutti gli atti di concorrenza sleale non tipizzati, come avvalersi di ogni mezzo non conforme ai principi della correttezza professionale per screditare un prodotto o un’azienda. Il secondo articolo, invece, prevede che chiunque sia danneggiato da comportamenti di concorrenza sleale può chiedere il risarcimento del danno anche ricorrendo a verifiche e prove raccolte da agenzie di investigazioni.
GLI ATTI DI CONCORRENZA SLEALE
Gli atti che segnalano una concorrenza sleale sono:
uso di segni distintivi che producono confusione con i nomi o i loghi usati e registrati da altri;
imitazione dei prodotti di un concorrente;
diffusione di notizie con lo scopo di ledere la reputazione dei prodotti e dell’attività di un concorrente;
atti di vanteria;
storno dipendenti;
boicottaggio;
spionaggio;
dumping.
DIFENDETEVI DAI REATI DI CONCORRENZA SLEALE
Azioni simili danneggiano enormemente l’attività, oltre a provocare gravi perdite economiche, minano il vostro futuro e quello della vostra azienda. Un colloquio approfondito con i nostri vertici esperti del problema, permetterà di affrontare e risolvere con successo questi comportamenti concorrenziali scorretti, che spesso sfociano in reati punibili a norma di Legge.
CYBER SECURITY
D.LGS 231/2001
La responsabilità amministrativa delle aziende, disciplinata dal D. Lgs. 231/01, attribuisce agli enti
l’onere di prevenire reati commessi dai propri dipendenti nell’interesse o a vantaggio
dell’azienda. Argo Investigazioni supporta le imprese nella definizione e implementazione di
modelli organizzativi, gestionali e di controllo efficaci, conformi alla normativa vigente, con
l’obiettivo di ridurre i rischi legali e garantire piena compliance.
DPO DATA PROTECTION OFFICER
DUE DILIGENCE
ESERCIZIO ABUSIVO DELLA PROFESSIONE
Non è raro scoprire un dipendente assentarsi dal posto di lavoro, per svolgere una seconda attività. La nostra agenzia combatte fermamente questi casi, scorretti e dannosi per un’azienda. Se avete un dubbio sulla fedeltà di un vostro dipendente, potremmo intervenire per scoprire la verità e porre fine a quelli che possono essere dei veri e propri danni alla vostra azienda. Il nostro Team composto da detectives specializzati effettuerà appostamenti dinamici e statici per scoprire la verità. A conclusione delle indagini sarà consegnata al cliente la documentazione (foto e video) perché questi possa tutelare i propri diritti di datore di lavoro, nelle sedi più opportune. Le prove da noi raccolte hanno valore legale e possono essere utilizzate in giudizio per la risoluzione del rapporto di lavoro.
INDAGINI PATRIMONIALI
Verifiche ed accertamenti patrimoniali sono necessari quando si vuole indagare sulle reali proprietà e capacità finanziarie di persone fisiche ed imprese. La nostra agenzia è rinomata per investigazioni mirate a scoprire possedimenti di immobili registrati ed occulti attraverso ricerche approfondite in uffici statali e istituti finanziari.
Per scongiurare truffe finanziarie sempre più diffuse ed avere la certezza economica in caso di stipulazioni contrattuali, vendite, acquisti, situazioni creditorie singoli operatori ed aziende si affidano spesso a indagini investigative. L’agenzia Argo di Roma si avvale di sistemi vincenti per scoprire gli intestatari di proprietà immobiliari, come terreni, case, sedi industriali. La professionalità degli esperti a disposizione si traduce in accertamenti patrimoniali ed analisi approfondite, soprattutto in casi che sfuggono alle registrazioni catastali e legali.
LEALTÀ DEI SOCI
Avete seguito l’istinto dell’imprenditore che è in voi. Avete creduto in voi stessi, studiato il rischio dell’impresa e lo avete accettato. Ma a volte accade di avere un socio i cui comportamenti vi fanno temere che interessi personali siano anteposti a quelli aziendali, che quello in cui credete, e che avete costruito con tanto impegno, sia messo a rischio da attività in linea con le regole aziendali. Temete che sia minacciato il futuro della vostra azienda.
Siamo molto attivi nel controllo della lealtà dei soci. Possiamo fornire al nostro cliente tutte le prove per dissipare ogni dubbio. Al contrario, qualora i dubbi trovassero conferma, fornirgli ogni utile elemento di prova, per la tutela della sua azienda e del futuro della sua famiglia.
LICENZIAMENTO PER FURTO
MISTERY CLIENT
OSINT
RINTRACCIO DEBITORI
attraverso un lavoro meticoloso e riservato, siamo in grado di rintracciare in breve tempo il vostro debitore, sia esso un privato cittadino o una azienda, che si sia reso irreperibile, fornendovi anche tutte le prove per mettervi in condizione di intraprendere ogni iniziativa per ilrecupero del Vostro credito.
Affidatevi in tutta sicurezza al nostro esperto staff, composto principalmente da componenti dell’Arma dei Carabinieri in congedo e ora attivi ad offrire un servizio di altissima qualità a chiunque ne faccia richiesta.